Junior-Berater (m/w)

Als Beratungs- und IT-Dienstleistungsunternehmen entwickelt SME Lösungen für individuelle Kundenanforderungen. Ziel ist die Optimierung von Geschäfts- und Informationsprozessen durch den Einsatz und die Weiterentwicklung von Informationstechnologie. Kennzeichnend für SME-Lösungen ist die Erzeugung von IT-Mehrwert für Kunden: SME begleitet dabei vom ersten Gespräch bis zur Übergabe mit langjähriger Erfahrung bei der Prozessunterstützung durch IT.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Mitarbeiter mit der Qualifikation

Junior Berater (m/w)

Ihre Aufgabe:

Der Bereich Beratung ist zuständig für systematische Ablauf- und Prozessanalysen, stellt in diesem Zusammenhang mögliches Optimierungspotential dar und schlägt Maßnahmen zur Prozess-Standardisierung bei unseren Kunden vor.

Dies beinhaltet neben der Durchführung von Prozess- und Potentialanalysen sowie dem Management der Prozess- und Projektschnittstellen ebenfalls die Erstellung von Fachkonzepten und die Auswahl von IT-Lösungen. Hinzu kommen die Steuerung und die fachliche Abnahme der IT-Implementierung.

Ihr Profil:

Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Elektrotechnik, Maschinenbau oder eine vergleichbare Ausbildung,

Wir erwarten von Ihnen Kenntnisse mit gängigen Modellierungsstandards wie z.B. ARIS, UML sowie Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten. Teamorientiertes Auftreten mit Engagement und Durchsetzungsvermögen sowie sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für Sie selbstverständlich.

Unser Angebot:

  • Abwechslungsreiche Aufgabengebiete bei regional, national und international agierenden Kunden
  • Moderne Arbeitsbedingungen in einem dynamischen und profitablen Unternehmen mit ehrgeizigen Zielen und sehr guten Zukunftsperspektiven
  • Individuelle Bildungsmöglichkeiten, abgestimmt auf das persönliche Lernverhalten
  • Flexible Arbeitszeiten und leistungsorientierte Gehaltsstrukturen
  • Freiräume für Gestaltung und eigenverantwortliches Handeln
  • Ein engagiertes Team, das Herausforderungen mit Ecken und Kanten in der täglichen Arbeit nicht scheut.

Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an die unten angegebene Adresse. Für Rückfragen verwenden Sie bitte die angegebene Telefonnummer.

Wir freuen uns auf Sie!

Michael Müller-Haerendel

Fon: +49 (89) 326740 - 0

Fax: +49 (89) 326740 - 66

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